协议离婚后没有工作，可从以下几方面应对：
一是积极求职。整理自身的专业技能、工作经验等，制作完善的简历，通过招聘网站、人才市场、社交媒体等多种渠道寻找适合自己的工作机会。也可以参加一些职业培训，提升自己的就业竞争力，以获得更好的工作岗位。
二是经济支持。如果在离婚协议中，涉及到财产分割，确保自己应得的财产已经完全拿到手，这可以为自己在寻找工作期间提供一定的经济保障。若生活困难，符合条件的话，可以向民政部门申请临时救助、低保等社会救助。如果离婚时存在经济帮助的约定，例如一方生活困难，另一方给予适当帮助，可依据协议要求对方履行。
三是心理调适。离婚和失业可能会带来较大的心理压力，要学会调整心态，保持积极乐观，可通过与家人、朋友沟通交流，或参加一些社交活动，缓解不良情绪，以更好的状态投入到找工作中。
四是灵活就业。若一时难以找到合适的全职工作，可以考虑一些灵活就业的方式，如自由职业、兼职等，先获取一定的收入，同时也能积累经验和拓展人脉。
根据《中华人民共和国民法典》第一千零九十条规定，离婚时，如果一方生活困难，有负担能力的另一方应当给予适当帮助。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。这意味着，在协议离婚后，若一方因没有工作等原因导致生活困难，且另一方有负担能力，是可以要求对方给予帮助的。社会救助方面，《社会救助暂行办法》规定了多种救助形式，符合条件的公民可以依法申请。在求职过程中，劳动者享有平等就业和选择职业的权利，用人单位不得实施就业歧视，保障了劳动者的合法权益。在灵活就业过程中，也应注意与合作方签订相关协议，明确双方的权利义务，避免自身权益受到侵害。
