如果因为个人的行为导致公司垮掉,具体的赔偿方式和金额需要根据具体情况来确定。要明确导致公司垮掉的原因和责任归属。如果是因为故意的违法违规行为,如贪污、挪用公款、欺诈等,那么可能需要承担刑事责任,并承担相应的民事赔偿责任,赔偿范围可能包括公司的直接经济损失、预期利益损失等。
如果是因为重大过失或者失职行为,比如决策失误、管理不善等,可能需要根据与公司签订的合同、公司的规章制度以及相关法律法规来确定赔偿责任。在这种情况下,赔偿通常也会涉及到公司的经济损失,但可能会比故意违法违规行为的赔偿范围和金额相对较小。
如果是由于不可预见、不可避免的原因,例如不可抗力等,可能不需要承担赔偿责任,但需要提供充分的证据来证明这种不可抗因素的存在。
在法律上,对于因个人行为给公司造成损失的赔偿责任,通常依据《民法典》中的相关规定,包括侵权责任、违约责任等。如果双方有明确的合同约定,按照合同约定执行;如果没有合同约定,则依据法律的一般性规定和司法实践中的判例来确定赔偿范围和金额。同时,在确定赔偿责任时,会综合考虑行为人的过错程度、造成的损失大小、行为与损失之间的因果关系等因素。