库存店倒闭，赔偿问题需要根据具体情况来分析。
如果是个体经营的库存店倒闭，且店主没有债务违约行为，通常不存在赔偿问题。但如果店主在经营过程中有拖欠员工工资、未缴纳应缴税款、未履行合同义务等情况，则需要对相关方进行补偿或赔偿。
如果是公司形式的库存店倒闭，首先要进行清算。清算时，需要按照法律规定的顺序，优先支付员工的工资、社会保险费用和法定补偿金。清偿公司所欠税款。然后，清偿公司债务。如果公司清算后的财产还有剩余，股东可以按照出资比例或者公司章程的规定进行分配。
如果库存店倒闭是由于供应商的违约行为导致，店主可以依据合同约定向供应商主张赔偿。如果是因为市场环境变化、经营策略失误等自身原因导致倒闭，一般不存在外部赔偿。
在我国，《公司法》《劳动法》《合同法》等法律法规对企业倒闭后的清算、债务清偿、员工权益保护等方面都有明确的规定。对于个体经营的店铺，虽然没有专门的公司法的约束，但在民事法律关系中，仍需要遵守诚实守信、公平合理等原则。
员工工资的保障依据《劳动法》，税款的缴纳依据相关税收法律法规。合同的履行和违约赔偿依据《合同法》。在处理库存店倒闭的赔偿问题时，需要依据具体的法律规定和实际情况，通过合法的途径来维护各方的权益。
