工伤鉴定程序要多久

一般来说，工伤鉴定程序所需要的时间在60 - 90天左右。在职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

如果当事人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

《工伤保险条例》第二十五条明确规定了设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后的操作流程、鉴定时间限制等内容。其目的在于规范工伤鉴定程序，保障工伤职工及时获得鉴定结论，从而推进后续的工伤待遇赔付等事项。同时，第二十六条对不服市级鉴定结论的再次鉴定程序和时间等也作出规定，保障了当事人的权利救济途径，也确保了工伤鉴定的科学性和公正性。这些规定使得工伤鉴定在程序上有章可循，保障了各方的合法权益。

工伤鉴定程序的法定时限需结合工伤认定和劳动能力鉴定两个核心环节确定，整体流程受材料完整性、调查复杂度等因素影响，具体如下：

1、工伤认定申请阶段（1-12个月）。根据《工伤保险条例》第17条，用人单位需在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；若单位未申请，职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接申请。此阶段时限差异主要源于申请主体（单位或个人），个人申请最长可延至事故发生后1年。

2、工伤认定受理与决定阶段（15日-60日+中止期）。社保行政部门收到申请后，15日内对材料进行审核，材料不全的会一次性书面告知补正，补正后受理；受理后需调查核实的，一般在60日内作出工伤认定决定（《工伤认定办法》第18条）。若需以司法机关或有关行政主管部门结论为依据（如交通事故责任认定），会中止认定程序，待相关结论出具后恢复，中止期间不计入60日时限。

3、劳动能力鉴定阶段（60日-90日）。工伤认定后，经治疗伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定（《工伤保险条例》第21条）。委员会收到申请后，从医疗卫生专家库随机抽取3-5名专家组成专家组提出鉴定意见，再在收到申请之日起60日内作出鉴定结论；伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，可延长30日（《工伤保险条例》第25条）。

4、异议处理阶段（15日+60日-90日）。对初次劳动能力鉴定结论不服的，可在收到结论之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，省级委员会同样在60日内（必要时延长30日）作出最终结论，该结论为终局性意见。

整体时限总结：若材料齐全、无需调查中止且无异议，从个人申请工伤认定到拿到劳动能力鉴定结论约需3-6个月；若存在材料补正、调查中止或再次鉴定，最长可能延至1年以上。建议申请人全程留存申请材料回执，通过官方渠道查询进度，确保程序依法推进。

工伤鉴定程序所需时间需分情况来看。一般来说，从单位或个人申请工伤认定开始，社会保险行政部门应在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，要在15日内作出工伤认定的决定。

如果作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限会中止。

在完成工伤认定后，若要进行劳动能力鉴定，劳动能力鉴定委员会应自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。也就是说，劳动能力鉴定一般是60日，最长不超过90日。

但在实际中，由于存在提交材料不完整需补正、再次鉴定等情况，工伤鉴定程序的时间可能会延长。

参考解决方案：

1. 职工或单位应尽快准备齐全申请工伤认定所需的材料，如劳动关系证明、医疗机构诊断证明等，及时提交申请，避免因材料问题导致时间拖延。

2. 积极配合社会保险行政部门和劳动能力鉴定委员会的工作，按要求提供相关信息和进行检查等。

3. 若对工伤鉴定程序的进展有疑问，可及时与相关部门沟通，了解具体情况。

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