工伤赔偿有不赔偿的吗怎么办

发布时间：1个月前阅读数：163 分类：综合法律来源：线上律师咨询网

如果遇到工伤但没有获得赔偿，首先要确定未获赔偿的原因。可能是用人单位拒绝赔偿，或者是对工伤认定、赔偿标准等存在争议。

如果是用人单位拒绝赔偿，劳动者可以先与用人单位协商，明确告知其法律规定和应承担的责任。若协商无果，可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查和处理。

如果是对工伤认定或赔偿标准有争议，可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径，仲裁委员会会依据相关法律法规和事实进行裁决。

对劳动仲裁结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的合法权益。

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法律解析：

根据《工伤保险条例》等相关法律法规，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的，应当认定为工伤，用人单位需依法承担相应的赔偿责任。工伤赔偿的范围包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴等。如果用人单位未依法为职工缴纳工伤保险，那么所有的赔偿费用都应由用人单位承担。在维护自身权益的过程中，劳动者应注意收集和保存相关证据，如劳动合同、工资条、医疗记录、事故报告等，以便在需要时能够有力地证明自己的主张。