工伤保险是一种基本的社会保险制度，指的是员工在工作的过程中，又或者是特殊规定的情况下受到了意外伤害，又或者是患上了职业病二引起永久性丧失劳动力，甚至死亡，可以索取赔偿。那么工伤有保险公司需要赔偿么？为了让大家了解更多相关法律知识小编整理好了文章与大家分享，若您问题相似，立即本站免费问律师，开启律师服务新时代，平台提供多种领域专业律师服务，帮您解决生活大事小情，您的掌上私人律师！立即发起法律咨询吧。
一、工伤有保险公司需要赔偿么
根据我国法律法规的规定，单位缴纳过工伤保险的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他项目一般都是由工伤保险支付的，当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致存在差额的，则相应的差额部分应该由单位承担。
二、工伤公司买商业保险怎么赔偿
1.商业保险理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件。工伤保险与商业保险两者之间并不冲突，如果都达到理赔条件，都应该进行理赔。
2.为职工缴纳工伤保险是用人单位的法定义务，用人单位不得以给职工购买了商业保险就可以免除缴纳工伤保险的责任。
3.无论用人单位是否购买了商业保险，一旦职工发生工伤事故，用人单位都应按工伤待遇支付工伤职工的相关赔偿。
4.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：
（1）医药费由用人单位全额垫付；
（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；
（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。
三、在单位买了社保出了工伤怎么申请赔偿
在单位买了社保出了工伤申请赔偿的程序如下：
1.用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。
2.劳动者经治疗伤情相对稳定后，向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
3.携带工伤认定决定、劳动能力鉴定结论等资料申请工伤保险待遇。
以上就是关于工伤有保险公司需要赔偿么相关法律知识整理内容分享，相信大家看了以后有了更多认识，用人单位与劳动者建立用工关系后，劳动者在日常工作中难免会受到伤害，劳动者受伤事情经过相关部门认定为工伤后，在用人单位购买工伤保险时，劳动者可以申请工伤赔偿了。当遇到法律方面问题时，不要惊慌这时需要正确冷静面对，建议直接本站免费问律师，高效专业的法律团队为您解决问题，本着真诚服务每一个客户，多年服务经在线律师验为您提供全面的咨询服务，法律问题不再是难题。
