工伤过后每月补偿标准是配偶每月40%、其他亲属每月30%，该补偿为供养亲属抚恤金，按月发放，条件是职工因工伤死亡。那么申报工伤赔偿？为了能够帮助大家学习相关法律知识所以整理了本文，下面立即为您解答，如果您问题比较紧急立即本站问律师即可，全天在线解答疑难， 针对个人情况提供个性化法律建议，让您的权益得到最完善的维护！
一、申报工伤赔偿，多久能拿到补偿
工伤一般一到六个月能拿到赔偿金。由工伤保险基金进行支付的一次性伤残补助金，在完成工伤的鉴定，并且提出了工伤保险基金的支付费用的申请之后，大约一个月左右可以就到公司账户了，至于公司什么时候会转到工伤职工的账户，就要看公司的办事效率了。工伤的伤残鉴定结果一般是从申请劳动能力鉴定材料递交那天开始六十天之内就会有结果，特殊的情况可以延迟三十日，也就是最迟九十天之内会有结果。根据《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取３名或者５名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起６０日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长３０日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
二、工伤过后每月补偿标准
工伤过后每月补偿标准如下：
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的供养亲属的抚恤金和不应高于因工死亡职工生前的工资。（依据《工伤保险条例》第39条）赔偿机构为工伤保险基金。
三、工伤医疗费用报销应在什么时候
（一）由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿。
（二）如果单位在30天内没有申报：工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定后申请劳动能力鉴定，有鉴定结果后按伤残等级向工伤保险机构申请赔偿。
2、如果单位没为职工交工伤险：由单位按《工伤保险条例》规定的标准进行赔偿，申请工伤认定和劳动能力鉴定的程序同上。
3、关于申请工伤认定和索要工伤赔偿：协商不成时，可以提起劳动仲裁解决。
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