犯罪是我们日常生活中经常听到的事情，其中要注意的法律问题很多，其中之一便是追究刑责，了解相关的法律知识对于纠纷的解决乃至自身利益的维护都有非常重要的意义。那么过失犯罪必须负刑事责任么？下面整理了一些相关知识可与大家分享，因法律问题具有特殊复杂性，建议立即本站免费问律师获取针对性解答，平台拥有专业律师，您的选择不会错！强大律师团队，多年服务经验，为您保驾护航，让您的选择更加有保障！
一、过失犯罪必须负刑事责任么
过失犯罪，法律有规定的才负刑事责任。
行为人本来应该也能够正确地认识一定的行为与危害社会的结果之间的联系，进而正确选择自己的行为，避免危害社会的结果的发生，但他却在自己自由意志的支配下，对国家、社会和人民的利益采取了极不负责的态度，从而以自己的行为造成了危害社会的结果，因此，国家就有充分的理由要求过失犯罪的行为人对自己严重不负责任的态度支配之下的行为承担刑事责任。
二、什么是追究刑事责任？
所谓追究刑事责任，具体是指被人民法院判处刑罚的（包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑、罚金、剥夺政治权利、没收财产和 针对外国人的驱逐出境），以及被人民法院依照《刑法》第37条，因为犯罪情节轻微不需要判处刑罚而免予刑事处罚的。
劳动部《关于贯彻执 行〈劳动法〉若干问题的意见》（劳部发[1995] 309号）第29条规定：劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可依据《劳动法》第25 条解除劳动合同。被依法追究刑事责任是指，被人民检察院免予起诉的 （在1996年的《刑事诉讼法》中修改了此提法，扩大了不起诉的范围）、 被人民法院判处刑罚的、被人民法院依据《刑法》第32条（注意：此 处是指1979年《刑法》第32条，1997年《刑法》的相关规定在第37 条）免予刑事处分的。劳动者被人民法院判处拘役、3年以下有期徒刑 缓刑的，用人单位可以解除劳动合同。该意见第31条规定：劳动者被 劳动教养的，用人单位可以依据被劳教的事实解除与该劳动者的劳动合同。
需要注意的是，原劳动部办公厅《关于〈中华人民共和国劳动法〉若干条文的说明》第25条第4款规定：本条中被依法追究刑事责任，具体指出：
（一）被人民检察院免予起诉的。
（二）被人民法院判处刑罚的 （刑罚包括主刑——管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑，附加 刑——罚金、剥夺政治权利、没收财产）。
（三）被人民法院依据《刑法》第32条（注意：此处的是指1979年《刑法》第32条，1997年《刑法》 的相关规定在第37条）免予刑事处分的。
三、交通事故全责负刑事责任吗？
交通事故全责一般是不需要负刑事责任的，只有构成交通肇事罪才需要承担刑事责任。
《刑法》第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
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