解除劳动合同

工伤医疗期解除劳动合同怎么赔偿
工伤过后每月补偿标准是配偶每月40%、其他亲属每月30%,该补偿为供养亲属抚恤金,按月发放,条件是职工因工伤死亡。那么工伤医疗期解除劳动合同...
2023-03-29 14:52:02
工伤可以解除劳动合同吗
职工生病多久单位可以解除合同,要看情况而定,一般来说职工在医疗期限内,用人单位是不可以随意解除劳动合同的,如果医疗期满后,职工不能从事原工作...
2023-10-18 10:17:56
有工伤可以解除劳动合同吗
解除劳动合同提前告知员工的日期是三十日。那么有工伤可以解除劳动合同吗?为了能够帮助大家学习相关法律知识所以整理了本文,下面立即为您解答,如果...
2023-10-18 10:20:19
九级工伤解除劳动合同有什么赔偿标准
员工十级伤残的,需要赔付员工一次性伤残补助金,标准是该员工7个月的工资,如果劳动、聘用合同期满终止,或者是职工本人提出解除劳动、聘用合同的,...
2023-11-24 10:13:39需要专业法律帮助?
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解除劳动合同是去劳动局吗
标题:解除劳动合同:去劳动局还是私下解决? 在职场中,解除劳动合同是一种常见的情况。无论是雇主还是员工,都可能面临需要解除劳动合同的情况。那...
2023-12-15 17:37:02
公司拖欠工资可以解除劳动合同吗
公司拖欠工资,劳动者是可以解除劳动合同的。当公司存在拖欠工资这种违法行为时,劳动者无需与其继续保持劳动关系的束缚,有权依法解除劳动合同来维护...
2025-07-04 13:27:26
事业单位可以随时解除劳动合同吗
事业单位不可以随时解除劳动合同。一般来说,事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。在合同期内,解除合同需要符合法定情形。如果工...
2025-07-04 19:27:39
解除劳动合同需要带上劳动合同吗
解除劳动合同时,一般不需要专门带上劳动合同。在实践中,劳动者或用人单位提出解除劳动合同,更多的是通过书面通知等方式来进行操作。比如劳动者提前...
2025-07-07 22:27:27
公司与员工解除劳动合同的赔偿标准是什么
公司与员工解除劳动合同的赔偿标准分多种情况:若公司合法解除且属于无过失性辞退(如员工患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不...
2025-07-10 15:57:28需要专业法律帮助?
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